- Realizar o processo de admissão, incluindo conferência de documentos, cadastro em sistema, emissão de contrato e controle de assinaturas.
- Acompanhar e lançar ajustes no sistema de ponto eletrônico, garantindo a correta apuração das jornadas de trabalho, faltas e horas extras.
- Conduzir a recepção e integração de novos colaboradores, apresentando a empresa, políticas internas e procedimentos. […]
- Auxiliar nas rotinas administrativas do departamento de Recursos Humanos, garantindo a organização e cumprimento das políticas internas. […]
- Experiência prévia em RH, preferencialmente nas atividades...